Bizning Hikoya

Guangzhou Maibao Package Co., Ltd.

2008-yilda tashkil etilgan Guangzhou Maibao Package Co., Ltd. Xitoyda bir martalik qadoqlash yechimining yetakchi yetkazib beruvchisi hisoblanadi.Biz mijozlar kutganidan yuqori bo'lgan integratsiyalashgan qadoqlash yechimini taqdim etishga bag'ishlanganmiz.Savdoni oshirish uchun mijozlarga mahsulot va brend imkoniyatlarini ochishga yordam berish.

Bosh qarorgohi Guanchjouda joylashgan bo'lib, biz Janubiy Xitoyda 2 ta tezkor xizmat ko'rsatish markazi va 3 ta ishlab chiqarish bazasini qurdik.Va biz 600 dan ortiq odamni, shu jumladan 500 dan ortiq ishchi va xizmat ko'rsatish guruhida 100 ga yaqin kishini ish bilan ta'minlaymiz.Bizning asosiy mahsulotimizga qog'oz sumkalar, biologik parchalanadigan / kompostlanadigan sumkalar, oziq-ovqat kartonlari va tovoqlar, moslashuvchan qadoqlash va boshqalar kiradi.Biz allaqachon FMCG, Oziq-ovqat xizmati, kundalik ehtiyojlar, kiyim-kechak va kiyim-kechak va boshqa sohalardagi 3000 dan ortiq mijozlar bilan ishlaganmiz.Va biz Xitoyda va xorijda mijozlarimiz tomonidan yuqori tan olinganmiz.

Jahon darajasidagi qadoqlash yechimlari provayderi bo'lish nafaqat Vizyon, balki Maibao uchun motivatsiya hamdir.Biz professional mahoratimizni va raqobatbardoshligimizni takomillashtiramiz va mustahkamlaymiz.

Kompaniya falsafasi

BIZNING MISSIYA:

Butun dunyodagi mahsulotlar va atrof-muhitni yanada chiroyli qiling.

BIZNING VIZIYON:

Jahon darajasidagi qadoqlash yechimlari provayderi bo'lish.

BIZNING QADIRLARIMIZ:

Birinchi navbatda mijoz, jamoaviy ish, o'zgarishlarni qabul qilish, yaxlitlik, ishtiyoq va fidoyilikni saqlash.

Bizning Jamoamiz

Inson resurslari Maibao kompaniyasining eng qimmatli aktividir.Biz jamoamizni yosh, baquvvat, ijodiy, professional va samarali qilish uchun xodimlarning qobiliyatini oshirishga yordam beradigan ko'proq ijodiy iste'dodlarni jalb qilamiz.

Biz doimiy ravishda o'quv dasturlarini tuzamiz, xodimlarimizga qobiliyatni oshirish uchun yanada qiyinroq ishlarni beramiz.Bizning fikrimizcha, xodimlar oldidagi eng katta mas'uliyat ularning martaba o'sishiga rahbarlik qilishdir.

Biz xodimlarimiz ishlashi va baxtli yashashiga intilamiz.Baxt tushunish, hurmat qilish va bitta maqsad uchun kurashishdan kelib chiqadi.Biz norasmiy munozaralar, sport, sayohatlar, festivallar va tug'ilgan kunlarni nishonlash kabi boy tadbirlarni tashkil qilamiz.